Менеджер по персоналу (HR-менеджер): кто это и как им стать? Наша оценка профессии Востребованность Зарплата Легко ли получить профессию? Престижность Карьерный рост Человеческий ресурс – важный элемент любой
Кадровик (HR-менеджер) Кадровик (специалист отдела кадров, менеджер по персоналу или инспектор по кадрам) – это сотрудник компании, который занимается кадровым делопроизводством и несет ответственность за формирование кадровой политики
PR-менеджер (Пиар менеджер) Кто такой PR-менеджер PR-менеджер или пиар-менеджер (от англ. public relations – связи с общественностью) — это специалист, отвечающий за создание и поддержание благоприятного имиджа фирмы
Что должен уметь PR-менеджер, чтобы быть полезным компании? В этой статье мы расскажем о том, какими личными компетенциями должен обладать PR-специалист, несет ли он ответственность за продажи и
Должностная инструкция менеджера службы организации питания I. Общие положения 1. Менеджер службы организации питания относится к категории руководителей. 2. На должность менеджера службы организации питания назначается лицо, имеющее
Должностная инструкция менеджера службы организации питания I. Общие положения 1. Менеджер службы организации питания относится к категории руководителей. 2. На должность менеджера службы организации питания назначается лицо, имеющее
Специалист по планированию Специалист по планированию – обобщенное название профессии, востребованной в сфере экономики, маркетинга, логистики, налогового контроля и других отраслей. Люди, занимающиеся планированием, отвечают за повышение показателей
Охрана Труда Должностная инструкция специалиста по планированию Должностная инструкция специалиста по планированию Общие положения 1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность специалиста
Специалист по планированию Специалист по планированию – обобщенное название профессии, востребованной в сфере экономики, маркетинга, логистики, налогового контроля и других отраслей. Люди, занимающиеся планированием, отвечают за повышение показателей
Требования к менеджеру по подбору персонала Одним из ключевых звеньев в успешной работе компании считается менеджер по подбору персонала. Ведь именно от этого работника зависят показатели развития и